Sachbearbeiter (m/w/d) Einkauf

LICHTENAU e.V. – Unter einem Dach vereint im Verbund der Diakonie! Als größter Arbeitgeber im Werra-Meißner-Kreis mit 1.500 Mitarbeitenden verfügen wir über eine Vielzahl von Einrichtungen im Bereich der Medizin, Rehabilitation und Pflege! Dazu gehört eine der größten orthopädischen Fachkliniken Deutschlands mit angeschlossener Rehaklinik sowie pflegerische und integrative Dienste im sozialen Bereich. Wir bieten Arbeitsplätze mit Perspektive, strukturierte Entscheidungswege mit klaren Aufgabenstellungen sowie facettenreiche Aufgaben und Herausforderungen in den verschiedensten Berufen. Mit den tragenden Säulen Nächstenliebe und dem Respekt im Umgang miteinander, steht der Mensch bei uns im Mittelpunkt.

Ihre Aufgaben:

• Beschaffung von Gütern und Dienstleistungen, Überwachung von Lieferterminen, Lieferscheinverbuchung, Stammdatenbearbeitung, Verwaltung und Verbuchung der Konsignationsläger
• Prüfung und Verbuchung von Kreditorenrechnungen, inkl. Abschlüsse der Buchungsmonate im Warenwirtschaftssystem
• Bearbeitung von Reklamationen, Rückgaben und Gutschriften
• Bearbeitung des Investitionsplanes, Budgetüberwachung der Investitionen in Zusammenarbeit mit der Leitung Konzerneinkauf, Einholung und Auswertung von Angeboten
• Mitarbeit bei den Jahresinventuren und Bestandskontrollen
• Terminplanungen und Mitarbeit bei Projekten für die Leitung Dienstleistungs- und Versorgungsmanagement

Unsere Erwartungen:

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation mit Berufserfahrungen im Bereich Einkauf
• Selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise 
• Gutes Verhandlungsgeschick 
• Versierter Umgang mit MS-Office

Unser Versprechen:

• Eine anspruchsvolle Aufgabe in einem abwechslungsreichen Arbeitsumfeld
• Vergütung nach AVR.KW EG 6 (3.030,51 € basierend auf 39 Std./Woche)
• Ab 01.01.2024 monatliche Inflationsausgleichsprämie in Höhe von 187,50 € + 1.500 € Einmalzahlung (steuer- und sv-frei) sowie eine attraktive Entgelterhöhung ab 01.09.2024 um + 200 € Sockelbetrag + 5,5 %
• Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge 6,5 % vom Bruttogehalt
• Kinderzuschlag (bis zu 130 € pro Kind)
• Jahressonderzahlung
• 30 Tage Urlaub
• Strukturierte Einarbeitung
• Fort- und Weiterbildungen
• Zuschuss zum Deutschlandticket, Bike-Leasing, Corporate Benefits, vergünstigte Mahlzeiten, Mitarbeiterempfehlungsprogramm u.v.m.
• Gute Verkehrsanbindung und kostenfreie Parkplätze

Sie möchten in einem abwechslungsreichen Umfeld arbeiten? Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins online oder per Post.

Weitere Informationen erhalten Sie unter www.lichtenau-ev.org

*Gesetzlich notwendiger Nachweis über Immunisierung gegen Masern erforderlich